Affichage détaillé (Recherche de formations)


Intégrer l'égalité F/H dans les pratiques RH

Programmation à la demande

01/02/2025
31/12/2025

Durée conseillée : 14 heures sur 2 journées

Tarif : 950 €/jour pour une groupe de 6 à 10 personnes ou 120 € par salarié, sous réserve de 8 inscrits.

Délai d'accès : 72h

Comment s'inscrire ?

https://www.sigma-formation.fr/a/2/ 

Objectif

 A l'issue de la formation l'apprenant sera en capacité de :

  • Comprendre les enjeux de l’égalité et de la mixité professionnelle pour construire une culture inclusive 
  • Identifier les situations sensibles, les stéréotypes et les comportements inappropriés afin d’adopter des réactions adaptées.
  • Renforcer ses compétences pour prévenir et lutter contre le harcèlement, les discriminations et les violences sexistes et sexuelles.
  • Concevoir et piloter un plan d’action en faveur de l’égalité professionnelle femmes/hommes.


Contenu

JOUR 1 - LES FONDATIONS DE L'ÉGALITE EN ENTREPRISE

Accueil

Comprendre les enjeux de l’égalité professionnelle

Cadre juridique et obligations des entreprises

Identifier et déconstruire les stéréotypes de genre

Gestion des situations sensibles et prévention des discriminations

JOUR 2 - CONSTRUIRE L'AVENIR DE L'ÉGALITE PROFESSIONNELLE

Prévention contre le harcèlement sexiste et les violences en milieu professionnel

Lutte contre le harcèlement sexiste et les violences en milieu professionnel

Construire et piloter un plan d’action pour l’égalité

Évaluation finale, plan d’action personnel & clôture 

Intégrer l'égalité F/H dans les pratiques RH (6,4 Mo)

Publics

Aucun prérequis spécifique.
Une connaissance des bases de la gestion des ressources humaines et des obligations légales en entreprise peut être un atout.
Pré inscription https://www.sigma-formation.fr/a/2/